Gobierno propone alza salarial de ¢5.000 para sector público

Un aumento salarial de ¢5.000 mensuales a la base de todas las categorías del sector público fue la propuesta que llevó el Gobierno a la infructuosa negociación realizada ayer con líderes sindicales.Dicho monto incumpliría por primera vez con la metodología acordada con los trabajadores en el 2007, que obliga a reconocer la inflación acumulada en el semestre anterior a la fijación.La ministra de Trabajo y Seguridad Social, Sandra Piszk, explicó que el incremento se planteó en términos absolutos, en vez de porcentuales, porque el costo para el Estado es mucho más bajo.Para los sectores de menores ingresos, los ¢5.000 equivalen a más del 1,9% de inflación acumulado en el segundo semestre del 2011. Sin embargo, para los que ganan más, el porcentaje es muy inferior.El alza propuesta le costaría al Gobierno unos ¢25.000 millones, menos de la mitad de los ¢58.000 millones que el aumento de 2,78% fijado para el período anterior.Piszk aseguró que el pacto del 2007 se alcanzó en una situación fiscal 'extraordinaria' que no se ajusta a los principios de austeridad que exigen las condiciones fiscales de este momento.'Antes había una inflación del 10% y además se estaba antes condiciones fiscales excepcionales. Ahora la situación es prácticamente al revés', dijo Piszk.'Solicitamos una suspensión temporal del acuerdo del 2007 hasta que se restablezcan las condiciones fiscales', agregó.Mientras tanto, los representantes de los trabajadores plantearon un incremento del 4,15%, conformado por un 1,9% de inflación...

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