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112 patronos se exponen a multas de ¢9,7 millones

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Vincent

El Ministerio de Trabajo tramita, desde el viernes, decenas de denuncias de empleados contra patronos que no han cancelado el aguinaldo, pago que debía realizarse, a más tardar, el 20 de diciembre. Si este se incumple, la multa puede ser de hasta ¢9,7 millones.

Entre el viernes y la tarde de ayer, ya la institución había recibido denuncias contra 138 patronos por incumplir con el pago de ese derecho laboral. Esas quejas se reciben de forma presencial, en las oficinas del Ministerio; por vía telefónica, al 800-TRABAJO (800-872- 2256), y en la página oficial de Facebook de la institución.

Sin embargo, según los datos de la institución, a las 2 p. m., ya 26 empleadores habían acatado la prevención que se les había hecho.

Para este año, la entidad ha tramitado menos denuncias de las que había recibido para el 23 de diciembre del 2016, cuando se sumaron 189 quejas de trabajadores por ese mismo incumplimiento.

Multa. En caso de que Trabajo determine que, en efecto, el patrono resulta ser un infractor de la ley que obliga al pago del décimo tercer mes de salario, se expone a una multa.

Geovanny Díaz, vocero del Ministerio de Trabajo, explicó que los castigos oscilan de uno a 23 salarios base de oficinista uno del Poder Judicial, o sea, de ¢424.600 a ¢9,7 millones.

De las denuncias recibidas, 107 corresponden a la Región Central, seis a la Huetar Norte, ocho son del Pacífico Central, cinco son de la Región Brunca, seis de la Chorotega y seis del Caribe. Sobre la procedencia de las quejas, 41 han sido de comercio, 19 de seguridad privada, 11 de la construcción, cinco de transporte, tres de agricultura, cuatro de trabajo doméstico y siete de industria. Las 48 restantes son de sectores variados.

Díaz informó de que, al corte de ayer, se habían atendido 93 de las 138 denuncias y 45 estaban pendientes. Entre las que ya fueron atendidas, 26 cumplieron con la prevención, una no había cumplido...

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