'No vamos a decirle a nadie cómo evaluar a sus funcionarios'

El Ministerio de Planificación (Mideplán) se prepara para asumir su rol de rector del empleo público en caso de que la reforma fiscal quede aprobada en un segundo debate.El proyecto establece que esa cartera se encargará de la 'unificación, simplificación y coherencia' del sistema de remuneraciones, lo que incluye dar lineamientos generales para evaluar el desempeño de los funcionarios estatales.Ante recelos que han surgido en distintas instituciones, la jerarca de Mideplán, Pilar Garrido, aseguró que la idea es ordenar los regímenes de empleo público, sin llegar a imponer una camisa de fuerza sobre las entidades.'No vamos a decirle a nadie cómo tiene que evaluar a sus funcionarios públicos, sino que lo que le vamos a decir es que tiene que tomar en cuenta los resultados de su institución, tiene que tomar en cuenta ciertas competencias y que esas competencias son diferenciadas de acuerdo con el nivel de responsabilidad que se ostenta', señaló Garrido.El proyecto. Las nuevas atribuciones del Mideplán se definen en el título del plan fiscal sobre empleo público, el cual, en su artículo 46, le otorga potestad rectora sobre el sistema de empleo público y, el 47, le da la tarea de emitir lineamientos generales para la evaluación de funcionarios, aplicables a todo el sector.'La evaluación del desempeño (...) se fundamentará en indicadores cuantitativos de cumplimiento de metas individuales de productos y servicios prestados, vinculados a los procesos y proyectos que realice la dependencia a la que pertenece; y la del cuerpo gerencial en todos sus niveles para el cumplimiento de las metas y objetivos institucionales (...), se lee en el artículo 47 del proyecto.De acuerdo con Garrido, tal disposición se traduce en que ese ministerio emitirá un...

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