Al menos 100 ganan más que el jerarca en cinco ministerios
En el Ministerio de Agricultura y Ganadería (MAG) hay 369 funcionarios, casi la mitad de la planilla, que reciben un salario superior al del ministro, Renato Alvarado.La cifra es mayor en Justicia y Paz, donde 456 trabajadores ganan más que la jerarca, Marcia González.Esa misma historia se repite, con menor magnitud, en otros tres ministerios, donde al menos 113 colaboradores reportaron un sueldo superior al del ministro. Puntualmente, en Hacienda, Salud y Cultura.Así se desprende de un análisis que realizó La Nación de las planillas con los salarios brutos de 23 ministerios (o entidades cuyo jerarca tiene rango de ministro) y de la Presidencia de la República, de julio pasado.Del total de instituciones estudiadas, solo en cuatro el ministro es quien percibe el mayor salario. Tales son los casos de Epsy Campbell, en la Cancillería -excluyendo el Servicio Exterior-; Juan Carlos Mendoza, en Comunicación; Hernán Solano, en Deportes; y Victoria Hernández, en Economía.Mientras, en la Casa Presidencial tampoco se reportó que alguien gane más que el mandatario Carlos Alvarado, cuyo salario es de ¢5 millones.En los 14 ministerios restantes, desde un funcionario y hasta 49, reciben un ingreso mayor que el jerarca. En promedio, el salario de un ministro ronda los ¢2,5 millones.Por ejemplo, en el Instituto Costarricense de Turismo (ICT) hay 49 colaboradores que tienen un sueldo superior a la presidenta ejecutiva, María Amalia Revelo (¢2,7 millones), quien ostenta rango de ministra.¿Por qué ganan más? Si bien, en la mayoría de los casos, los jerarcas son quienes tienen los salarios base más altos, sus subalternos engrosan sus ingresos a base de incentivos, y es allí donde nace la disparidad.Especialmente, el disparador es la anualidad, un plus al cual los funcionarios pueden acceder cada año, si reciben una evaluación satisfactoria de su desempeño, y se va acumulando con el paso de los años trabajados para el Estado. El 99% de los trabajadores recibe ese beneficio, casi de manera automática.Otros incentivos que inciden son la carrera profesional, que se da según los títulos universitarios, y la dedicación exclusiva o prohibición, que es una compensación por no ejercer la profesión fuera del Gobierno.Además, los médicos, odontólogos, psicólogos y veterinarios al estar cubiertos por la Ley de Incentivos Médicos, reciben anualidades y ajustes salariales por encima del resto de funcionarios.Actualmente, el Estado gasta más en pluses que en sueldos. Por...
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